近日,罗克佳华科技集团举办了新员工转正仪式,为北京、太原、成都、江西、宁夏等地的24名新员工的举行转正座谈会,满满的仪式感,让每一位参与的佳华人充满信心、倍感自豪。
会议采用线上+线下结合的方式。来自全国各地的新员工,在会上充分展示自己的个性和特长,分享各自在公司的成长经历。他们有的在江南做数据服务,有的在西北做项目运营,有的在京津地区做管理……新员工的加盟为佳华注入更多新鲜的血液和专业的力量。
听取新员工试用期的工作汇报,主管领导肯定了新员工的工作成果,并提出改进意见,为新员工指明了未来的工作方向和职业发展道路。公司副董事长陈京南总结到:佳华是一个不断成长、不断拼搏的光荣集体,欢迎各位新伙伴的加盟,让我们一起拼搏、一起努力、一起挥洒汗水,在碳中和碳达峰的时代背景下,与佳华一起乘风破浪,共创辉煌。
授予工牌是对每一位转正员工在佳华工作的肯定,是荣誉更是责任。在“授牌”环节,所有新员工起立,穿好工装,整理衣领,迎接神圣的一刻。各中心总经理为转正员工授予工牌及写有领导寄语的转正证书,欢迎他们正式加入佳华科技这个大家庭。
佳华智联公司副总经理唐天溥,作为伴随公司成长15年的优秀员工代表,进行了精彩分享。他说佳华人在各项攻坚战中“不要脸不要命”的拼搏;他说客户对佳华的评价是,这是一个很“单纯”的团队,这是一个永远走在行业最前端的团队;他说这是一个很好的平台,在这里你可以获得最多的机会,最大的话语权,这里没有领导只有同事;他充满自豪地说,这是一个书写传奇的地方,在公司成长起来的有26岁的行业尖端专家,有承担国家平台的顶尖项目经理,有很多人离开了,依然感谢佳华给予的培养和平台……每一句都对大家强烈触动,引起现场佳华人的强烈共鸣和感动,对新员工更是生动的一课。
接下来是一个充满希望和期许的环节——封存时间胶囊。各位新员工通过认真思考,写下未来三年的人生规划、工作规划、期待和梦想,然后大家把写好的期望装到各自的信封进行密封,在入职满三年合同续签的时候,将开启这颗“时间胶囊”,一起见证各位员工在佳华三年里的成长。
随后,董事长李玮做总结讲话,他表示:佳华近20年的发展,汗水泪水,坎坷挫折,一路走来。佳华是实现自我价值的平台,希望大家能将自己的热爱化成工作热情、激情,能在佳华找到自己的价值,真正把佳华当成自己的家,一起为我们这个大家庭携手并进、成就自己。
会议最后,所有参会人员一起合影,记录这宝贵的时刻。大家纷纷表示将不忘初心,砥砺前行,继续奋勇争先,为谱写佳华高质量发展新篇章贡献青春力量。
胸有凌云志,无高不可攀
少年壮志,天道酬勤
初露峥嵘,雄姿焕发
希望公司2022届全体新员工
继往开来,砥砺奋进
青春无悔,岁月如歌
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