区年轻干部座谈会暨首期年轻干部成长论坛发言材料汇编5篇

区年轻干部座谈会暨首期年轻干部成长论坛发言材料汇编（5篇7779字）
目录
1.镇党委副书记、镇长发言材料
2.镇副镇长发言材料
3.街道办事处副主任发言材料
4.网信办四级主任科员发言材料
5.村党支部书记、村委会主任发言材料
镇党委副书记、镇长发言材料
尊敬的各位领导、同志们：
　　　　大家好！我是X，目前在X镇工作，能作为年轻干部在这里向大家汇报，既深感荣幸，但又诚惶诚恐，自己还有很多需要向大家学习的地方。今天一进入会场，看到这种规模的会议，是我到X工作5年多很少见过的，确实感受到了区委和X对年轻干部的重视，更感受到了我们年轻干部身上沉甸甸的责任。说是年轻干部，其实也不年轻了。我是2019年初，离开教师岗位来到X工作的，先后在X镇、区招商组、X镇等单位任职，在不断的摸索实践中，真正成长为了一名农村基层工作者。下面结合自身工作向大家汇报几点感受：
　　　　一是年轻干部要有理想信念，有对党忠诚的优秀品格。年轻干部的成长，不仅靠自身努力，更离不开组织培养。作为一名基层工作者，只有懂农业、爱农民，才能在广阔的农村大有作为。初来X时，对农村工作如白纸一般，工作起来战战兢兢、如履薄冰。面对脱贫攻坚、疫情防控、经济发展等重点工作，不能只依靠想干事的初心，还要有能干事的匠心和干成事的恒心。曾经一位同仁和我谈心时说，“刚来时觉得你年轻，像是来‘镀金’的”。我觉得作为党员干部，不论在哪儿都应该“在其位谋其政”，正如X所讲，当前我区正处于发展的最佳时机，我们握有“一手好牌”，每一个人都不是看客，人人都要做划桨人。只有真抓实干，才能不愧对组织的培养。
　　　　二是年轻干部要有为民之心，有舍我其谁的责任担当。***总书记强调：“年轻干部要愿挑最重的担子、能啃最硬的骨头、善接烫手的山芋。”身在基层，我感觉，为民服务就是最重的担子。首先，为民服务要主动担当，抢在前面。记得在主管农业时，临近插秧期，缺水严重，稻农们找到政府求助。看到稻农们焦急的神情，当时一刻也坐不住了。在水务局的支援下，带着稻农们从潮白河沿着黄白干渠，踏遍了全镇所有干支渠，遇障清障，遇堵清淤，以最快速度保障了水能进到田里。稻农们都一个劲儿的说感谢政府。当时看着他们舒展的笑容，被感动的同时，也更深深爱上了这片用脚丈量过的土地。其次，为民服务要敢于担当，冲在前面。在处理土地确权回头看工作中，我和工作人员坚持依法依规做事。有的村“两委”不理解，就全体开会做工作，绝不能因个人恩怨影响土地确权。土地问题上访群众多，我就亲自接待耐心解答，最终顺利完成。得益于此，在此后的集体经济产权制度改革工作中，没有出现一户上访群众。再有，为民服务要真抓实干，想在前面。人居环境整治是改变百姓生活质量的民生工作，不能只是抓抓卫生搞搞绿化，遮遮丑抹抹粉，关键要思想上清根、死角落除根。针对某村反复出现黑臭渠坑的问题，当时没有急于治理，而是从做群众思想工作入手。他们究竟想不想好？要不要好？做通了思想工作，在施工的时候就避免了因个人争执而延期的问题，顺利清理了8条近几十年的垃圾淤泥，疏通了渠道，改善了环境，百姓集体受益。经历过这些事后，我深刻体会到，为民之心就是把百姓当自己家人，心中有爱，才能更好的爱民。
　　　　三是年轻干部要有敬畏之心，有修身洁行的立身之道。***总书记强调：“要看淡个人进退得失，为党和人民做事。”敬畏之心就要敬畏事业和职责，尤其要保持“亲”而有度、“清”而有为的政商关系。2023年我镇招引一个投资近亿元的项目，我们全程跟进，协调选址、立项、开工等所有手续，有困难从不说不，积极协调路、电、气等各个部门，想尽一切办法推进项目落地投产。事后保证无事不扰，让手续简单化、让感情简单化，充分展现年轻人干事担当、健康阳光的精气神。
　　　　***总书记视察天津时提出了“四个善作善成”的重要要求，作为年轻的我们，更要自觉增强“肩扛千斤、背负万石”的责任感，在岗位上不断地锻炼和提升自我，才能不辜负组织的关心厚爱和人民群众的殷切期盼，希望我们年轻人用心用情、善作善为，为建设美好的X添砖添秤、勇立新功。我就汇报这些，谢谢大家！
镇副镇长发言材料
尊敬的各位领导、同志们：
　　　　大家好！我是X，目前在X镇任职、在招商组工作，非常荣幸能参加这次会议并交流发言，我和大家一样倍受鼓舞。我从农村专职党务工作者到村里“一肩挑”，从街镇副职再到招商组，一路走来，是X这片热土的宽厚包容、关心培养为我搭建了宝贵的成长平台，让我始终心怀感恩、格外珍惜。接下来，从三个方面向大家报告工作情况和感悟体会。
　　　　一是怀揣理想、跟党奋斗，做忠诚坚定的追梦人。***总书记强调，坚定理想信念是终身课题，需要常修常炼，要信一辈子、守一辈子。政治上的坚定源于理论上的清醒。带着组织的殷殷厚望，我先后有幸参加区委党校第12期青干班、市委党校第12期中青班培训。带着培训的所学所获，我积极参与撰写调研报告和咨政报告，其中咨政报告得到市委、市政府两位领导批示，这份激励，更加坚定了我不迟疑、不止步、不停歇投身工作实践的信心。
　　　　二是以事为师、勤学善思，做日进日新的实干家。作为一名年轻干部，工作中出洋相、撞南墙、退堂鼓等“成长的烦恼”常常发生，有三次“犯难”还让我记忆犹新：2019年，我以党支部副书记的身份主持小杜庄村全面工作，村干部坐班积极性不高，党群服务中心值班难、议事难、办事难的问题急得我团团转，绞尽脑汁想出“周三集中办公制”排班法，最终解决了这个问题；2022年，在镇里分管疫情防控工作，面对涉及部门广、业务条线专的情况，我主动向镇党委政府汇报，建起镇级指挥专班，实现分工明确、人员到位、热备响应，社会面“零感染”的好局面一直保持到12月初，最大程度守护了镇域百姓的生命健康安全；2023年，我被任为招商组组长，搜集有效项目信息是难点和关键，我们运用数据平台，通过“融资”“扩产”“考察”“选址”等关键词，快速筛选、精准判断、及时对接，建起动态项目库，主动联系企业1200余家，挖掘项目信息70余个，为招商工作蓄满源头活水。向“短板”叫板，与“犯难”相处，不断强健着我的筋骨。
　　　　三是知重负重、唯实惟先，做善作善成的奋斗者。从去年2月28日X区长亲授“战旗”、指挥“出征”，到X部长为我们队伍扩容、补充力量，再到区级专班领导对接项目、带队考察，X更是专门召开座谈会，语重心长、言传身教。“一日无为，三日不安”，加速了我奔跑的脚步。在这个招商有点“卷”的岗位上，我的“脸皮”越来越厚，以“党代表”宣讲进商会协会校友会为契机，抓住一切机会对外推介X；我的“招法”越来越多，为了争取客商到X考察，见缝插针，接到南方客商正在跟其他区洽谈的信号后，蹲在X区政府大院里一等就是两个半小时，第一时间把人“截”了回来；我的“故事”越讲越好，以京津冀协同发展十周年为背景，梳理自身发展与京津中关村科技城建设同频的素材，以小我成长映衬发展大势，让客商更直观更真切感受京津中关村科技城的活力与未来。上个月26日，京津中关村科技城论坛暨重点项目签约仪式中，其中一个我跟踪对接超过9个月、考察载体12处、对接上下游单位8次、赴外考察4地的项目成功签约，将投资2个亿落地运营循环经济项目。我也将继续用自己的“辛苦指数”换取客商的“信任指数”，不断讲好X故事，写好京津冀协同发展“X一页”的精彩。
我真的好喜欢好喜欢X。在这里，清清爽爽的X春风，让每一粒微尘都有了迎风清扬的舞台，让每一颗水滴都有了激荡奔腾的可能，让每一种平凡奋斗都显得格外熠熠生辉。我为自己来到X、融入X、建设X而感到无比自豪。最后一句话，与青年朋友们共勉：在高山面前执着，在激流之上勇敢；在艰难之际突围，在逆境之中成长。愿我们每个人都心怀热辣滚烫，从各自岗位奔往心之所向，用活力青春汇集实干气象，和X

本文内容由互联网用户自发贡献，该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务，不拥有所有权，不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容，请发送邮件至 3231169@qq.com 举报，一经查实，本站将立刻删除。
如若转载，请注明出处：https://www.xiezuogongyuan.com/109338.html

区年轻干部座谈会暨首期年轻干部成长论坛发言材料汇编5篇

相关推荐