2023年领导干部党校学习个人党性分析材料
根据2023年全市乡科级领导干部培训党性分析活动方案要求,我立足参加市委党校培训期间理论学习和党性锻炼成效,联系个人思想工作实际,依据党章、党规和党员标准,重点围绕理想信念、宗旨意识、纪律规矩、作风建设、廉政勤政、责任担当等六个方面进行对照检查,通过就自身存在的问题进行认真反思,现将相关情况报告如下。
一、存在的主要问题
(一)在理想信念方面,主要是没有做到深学细悟实干。没有把学习A新时代中国特色社会主义思想同学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史结合起来,没有同新时代进行伟大斗争、建设伟大工程、推进伟大事业、实现伟大梦想的丰富实践融通起来,对这一思想的历史逻辑、理论逻辑、实践逻辑认识不全面、系统、深刻。没有站在为人民谋幸福、为中华民族谋复兴的高度上来思考人生、开展工作。
(二)在宗旨意识方面,主要是深入基层不够经常、处理问题缺乏长远考虑。疲于应付各种检查、具体事务的借口,真正到基层专题研究的时间少,对一些问题发现不够深入,有的问题停留在表面,有时解决群众“疑难杂症”存在“治标不治本”的情况,没有长远考虑是否会有后遗症,是否会“解决一个问题,留下十个遗憾”,在补短板、强弱项、固底板、扬优势方面,还有一些瓶颈亟待突破,在统筹谋划推进民生服务建设上有差距。
(三)在纪律规矩方面,工作和生活中我始终严格遵守各项纪律规定,从未做过违法违纪违规的事,但实事求是讲,在上下班纪律上执行得不够严格,存在未及时签到、值班记录未规范填写等情况。在抓党建工作时要求支部书记落实好全面从严治党责任不够到位,宣传、教育、督促不够经常,认为镇纪委已经安排的很好了,自己不用过多强调。在工作中传达文件精神、集中学习警示教育案例较多,私下约谈监督较少,党员教育工作还不到位。
(四)在作风建设方面,主要是自我要求不够严格和对干部监督管理不到位。随着生活环境的变化,自己在购物、饮食等方面也有追求享受的潜意识,认为只要是自己的合法收入,不贪图别人的便宜,适当穿好点、吃好些没什么大问题,对世界观、人生观、价值观的修养有所放松。在安排布置工作时对有些工作多注重于留存资料,形式和内容缺乏时效性和针对性,工作作风要求不够严格,对个别干部中存在的工作作风不实、工作热情不旺、工作劲头不足、工作要求不高、对群众态度生冷方式简单等现象,加强监督管理方面不到位。
(五)在廉政勤政方面,主要是知行合一有差距。没给自己定下高目标,缺乏争先创优的动力和勇气,工作亮点还不够多。有时错误的认为工作上过得去就行,认为只要规规矩矩地按条款、按规章制度办事,工作不出错就问心无愧了,缺乏“冲劲”和“闯劲”。
(六)在责任担当方面,主要是斗争精神不足、防范风险意识不足。对于新形势下一些分管党员干部功利化和世俗化的思想倾向,以及斗争的锐气涵养不足的问题,没有及时因地制宜地进行分析研判,不够敏感、不够主动、招法不多。工作中存在“问题出现再处理”的情况,没有完全做到将防风险摆在突出位置,对风险的排查、监督、处理还不到位,没有做到提前
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