?尊敬的*、*区长、各位领导:
大家下午好!
感谢组织给我发言机会!我叫*,*人,*年*大学博士毕业后,带着一份感恩之情回到家乡工作。转眼间,到*区工作已经六个年头了,我将这六年的工作淬炼总结为“四个三”,与大家分享:
一、思想上历经了“三个阶段”
一是初到基层,“我就是我”。在基层工作,我时刻记得自己的学历,学历教给我丰富知识的同时,更重要的是教给了我思维方式。思维维度、理论深度和智库专家资源是我的优势,利用这优势,多次邀请高校专家赴基层“把脉问诊”,实实在在干事,真真切切为民。二是来到基层,“我不是我”。基层一线的工作千头万绪、交织复杂,很难专注干一件事,也很难像在高校那样静心去写文章。特别是遇到突发情况,心中没底、手上没招,理想被现实打败,难以找到自我。多少个三更半夜接到突发情况,第一时间奔赴现场,沉甸甸的责任让我觉得“我不是我”,是组织的“守夜人”。三是扎到基层,“我还是我”。在组织帮助下,我没有退缩、没有气馁,迅速调整心态、转变角色,从挂职到任职,从一线找解决办法,从过程中积累经验、找回状态、坚定信心,让我逐渐了解基层、懂得基层、融入基层。
二、工作上厘清了“三个关系”
一是分清楚你和我的关系。勤掸“思想尘”、多思“贪欲害”、常破“心中贼”。建立清爽的同事关系,做到补台不拆台、补位不越位,不搞亲疏远近、拉帮结派。构建亲清的政商关系,没有私心,分清边界,与企业共同面对问题、解决问题,就一定不会有问题。二是处理好个人和集体的关系。中国式现代化,不是一个人的王者,而是一个团队的荣耀。只有信任班子、依靠班子,充分发挥集体智慧,利用团队力量,才能把工作干好。三是统筹好当前和长远的关系。统筹守正与创新,坚持一张蓝图绘到底,推动长期停滞的民生工程重新启动,实实在在补短板、利长远。
三、实践中收获了“三点体会”
一是志存高远,脚踏实地。区委、区政府高度重视人才特别是青年人才的培养工作,相继出台了多项优惠政策,在工作中配备了作风优良、工作扎实的优秀干部做好“传帮带”工作,促进新生力量的成长,使之有足够的本领接好班;在生活中又提供了各项资金补贴,为我们能够全身心投入工作解决了后顾之忧。在全区多次大会上,陈石书记鼓励我们在工作中了解*、热爱*,言语间饱含着对年轻同志的关怀与期待,我将驰
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