交流发言：筑巢引雁聚贤才+返乡创业促振兴

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交流发言：筑巢引雁聚贤才 返乡创业促振兴

　　　　人才兴则乡村兴，人气旺则乡村旺。近年来，我县坚持高位推动，聚焦*籍在外人才资源，以乡情、乡愁为纽带，深入实施“归雁兴业”工程，通过搭建引才平台、丰富载体功能、优化营商环境，全力鼓励和支持优秀人才返乡创业、反哺家乡，让返乡“新农人”激活“归雁经济”，为乡村振兴注入强劲动力。
一、搭建引才平台，吸引“鸿雁”回归。通过“村摸排、乡审定、县建库”的方式，对返乡人才进行全面摸排、逐一核对和登记，吸纳在外优秀人才600余人入库。健全“双招双引”协同推进机制，设立驻外人才工作站，依托招商引才小分队、引才工作专班、异地商会等队伍，推动领导干部带头访贤、党群荐贤、乡贤请贤。推行县乡村三级干部结对联系在外优秀人才制度，及时分享县乡发展趋势、乡村振兴成果和人才需求等信息，实时了解掌握在外人才工作生活、干事创业、回乡意愿等情况。发布《致*籍在外优秀人才的一封信》，召开返乡人才茶话会、座谈会，建立在外人才交流微信群，邀请在外人才共谋家乡发展，共建家乡产业。2024年春节期间，*县抢抓*籍在外人员春节返乡契机，广邀100余名*籍在外经商人员和知名人士开展“迎老乡回故乡建家乡”新春交流会。2023年以来，*有效吸引2600余人回乡创新创

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