县委书记在“庆七一”年轻干部座谈会暨专题党课上的讲话

县委书记在“庆七一”年轻干部座谈会暨专题党课上的讲话
    今天非常高兴,我们一起喜迎建党103周年,这既是与年轻干部的一次谈心交流会,也是一堂对年轻干部的专题党课。今天这次座谈会,乡镇党委书记和有关部门负责同志也在,我觉得有特殊的意义,就是要汲取力量,增强信心,鼓励全县广大年轻干部担当实干、奋发作为,为XX发展奉献青春力量。
    刚才,这5名代表的发言,有担当干事的切身体会,有攻坚克难的实际感悟,大家都是在一线摸爬滚打、成长起来的,所以讲的都是自己的事、经历的事、身边的事,这是人生的宝贵财富。人生成长、经历的每件事,你只要认真去做,用心去做,都会有收获。你干的越多,经历的复杂事越多,你的成长就会越快。宝剑锋从磨砺出,这句话非常有道理。如果年轻干部沉不住气,站在这一山看着那山高,这是一种浮躁心态。事还没做呢,人还没有立起来,就想着自己要如何如何,这种人成不了大事。
    县委从上次换届开始,打破了论资排辈的惯例,这几年应该说政治生态风清气正,干事创业有良好的社会环境。所以,大家只管干事,县委的眼睛是明亮的,我们看实绩、凭作风选人用人,因事用人,不论资排辈。县委这个导向非常鲜明,打破论资排辈,目的就是树立干事导向。所以,我们优先提拔了一批“80”后“90”后优秀年轻干部到科级领导岗位,进行一线锻炼、“墩苗”历练。加强XX年轻干部队伍建设,这是党的事业,是薪火相传,体现的是一种大局观,拿出一部分岗位优先安排年轻干部,让他们尽快的担起担子,能够成长起来,才能够成为我们XX发展的中坚力量。
    在看到年轻干部快速成长的同时,我们也应该看到,年轻干部队伍建设和干个人成长中还存在一些突出问题。一是政治素养还有差距。有的规矩意识还没有树立起来,底线思维还不牢固,官德修养还不够,特别在政治判断力、政治领悟力、政治执行力上还有很大的差距。二是能力素质还有欠缺。视野不宽、学习不足、磨练不够、能力不强,同时又不及时跟进学习,还没有树立克服本领恐慌的恒心,甚至有的年轻同志还沾染了一些不良作风,年纪轻轻的有了一些官气,有了一些江湖气,这是不行的。三是精神状态不佳。有的年轻同志做出了一点成绩就飘飘然,当官时间不长身上就已经滋生了官僚主义、形式主义,学会了摆架子、打官腔,对群众态度生硬、工作方法简单。有的受到社会上“佛系”“躺平”等不良思想的影响,价值观迷惘,年纪轻轻的就不思进取、暮气沉沉了。四是思想不够解放。有的工作按部就班、四平八稳,没有年轻干部的朝气;有的奉行“多做多错,少做少错,不做不错”的信条。面对一些信访积案、基层治理、招商引资、征地拆迁等硬任务,躲躲闪闪,办法不多、冲劲不够、底气不足。中组部研究室副主任徐文秀曾写文章,指出了当下一些年轻干部身上“八缺八不缺”,即“不缺学历缺阅历、不缺思想缺对群众的感情、不缺干劲缺韧劲、不缺知识缺文化、不缺想法缺办法、不缺能力缺魅力、不缺活力缺定力、不缺情感缺情怀”,大家不妨对号入座,反省自己,有则改之、无则加勉。
    党的二十大报告对“抓好后继有人这个根本大计”做了战略部署,要求“全党要把青年工作作为战略性工作来抓”。习近平总书记从2019年到2024年,多次参加中央党校中青干部培训班的开班式,都对中青年干部自身素质、能力、党性提出了具体要求,为我们做好新时代党的青年干部工作指引了方向。大家要把这几次讲话拿出来,再认真地学习学习,要牢记总书记殷切嘱托,在中国式现代化建设中勇于担当,在促进XX高质量发展中当好生力军。借这个机会,对大家提几点要求。
    一、要守初心,做政治坚定的“明白人”。现阶段,以中国式现代化推进中国民族伟大复兴,是我们党的中心任务,也是青年人奋斗的目标和主题。作为新时代的年轻干部,要扛起“强国一代”的历史重任。一要在政治上绝对过硬。讲政治是党的生命线,是党员干部立身之本。青年干部,必须旗帜鲜明讲政治。要认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,胸怀“国之大者”,时刻关注习近平总书记和党中央在关心什么、强调什么。二要将“忠诚”刻进骨子里。选拔优秀年轻干部,第一条就是看是否对党忠诚。要初心坚如磐石,不为外界的浮云所扰,时刻牢记政治上的高压线、利益上的警戒线、道德上的耻辱线,时刻保持内心的警惕,在各种诱惑面前眼不花、心不乱、志不移,面对大是大非敢于亮剑。三要把“小我”融进党和国家事业的“大我”。要自觉在时代发展的大格局中,定位个人奋斗的“小坐标”。既要“仰望星空”,又要“脚踏实地”,自觉担负起加快XX发展的大任,当先锋、打头阵,绝不能做过客、当看客。
二、要下决心,做踏实肯干的“实在人”。成功之路,必定离不开实干。一切办法,只有在实干当中才能找到;一切问题,只有在实干当中才能解决。特别是年轻干部一定要明白发展、赶超、跨越,归根结底要靠真抓实干,只有实干才能展示能力、体现水平、成就自我。建议大家要从自身做起,从当下做起,奏响奋发进取、实干兴县主旋律。一要锤炼奋斗品质。肯奋斗是好青年的重要素质。青年干部发扬奋斗精神,是做好工作的必要前提。全县年轻干部要增强党性,立志做大事,不要立志当大官。身为XX人,就要为XX发展做贡献。希望大家要崇尚对党忠诚的大德、为民造福的公德、严于律己的私德,保持做人干事的精神风骨,激发奋斗热情、增强奋斗本领,做肯奋斗的新时代好青年。二要锤炼担当精神。干事是干部的职责所在,干事创业容不得慵懒懈怠。我们看干部行不行,就看肯不肯干、敢不敢担当。现在,有一些

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