银行妇联2024年工作计划

投稿用户 • 2024年5月24日 am9:02 • 公文写作范文 • 阅读 14

XX银行2024年妇联工作计划
　　　　2024年,行妇联将始终坚持以A新时代中国特色社会主义思想为指引，深入贯彻党的二十大精神，坚定不移跟党走。在市妇联和行党委的正确领导下，紧紧围绕上级妇联工作要求和全行工作重心，强化妇联组织建设，围绕全行中心工作，凝心聚力、开拓进取，共建共享“和美”大家庭，助力建设“和美社区银行”，不断推动新时代新征程妇联工作高质量发展，为持续深化全方位成体系以人为核心的普惠金融贡献和美巾帼力量。
　　　　一、强化政治引领，推进组织建设
　　　　（一）思想引领，唱响和美。坚持“党建带妇建，妇建服务党建”原则，持续学习贯彻以A新时代中国特色社会主义思想，学深悟透A总书记关于妇女儿童和家庭以及妇联工作的重要论述精神，凝聚全行妇女和家庭的磅礴力量。在思想和行动上与党中央、行党委保持高度一致，持续抓好“巾帼心向党奋进新征程”群众性宣传活动，进一步厚植广大妇女员工听党话、跟党走的共同思想基础。深植我行“三正三讲”和美价值观，投身于实干中去，不忘初心，保持定力，以和美价值观引领前进方向。
　　　　（二）凝心聚力，搭建平台。进一步完善“同心同行携手共进”的联通交流机制，挖掘巾帼优势资源促进行妇联与基层妇委会间的纵向交流，及各支行妇委会间的横向交流。定期举行妇联执委工作会议，交流工作经验，多渠道、多形式地讨论妇女工作计划及实践情况。以问题为导向，破解实际工作中的短板和不足，进一步改进工作作风、工作方式。下一步，还将在工作领域开展深入的实地调研，力求广泛听取了解妇女群体的多元化发展需求。确保行妇联各项工作布置能及时传达，各基层相关问题与需求能及时反馈，形成共融互补，发挥巾帼能量，服务工作大局。
　　　　（三）实干笃行，履职赋能。组建“巾帼宣讲团”，围绕“和美”文化赋能，扎实推进巾帼力量在和美企业文化建设中的独特优势。常态化开展“下基层、访妇情、办实事”活动，了解女员工实际需求，切实维护女员工合法权益，针对女员工工作中出现的新情况、新问题，积极探索新思路、新方法，增强工作针对性、指导性和有效性。深化妇联执委赋能成长平台，不断提升各执委服务妇女儿童工作能力和水平，确保各妇女干部在任职期间应学尽学，不断提高妇女干部的职业化、专业化水准，提升执委个人荣誉感和队伍“向心力”。
　　　　二、服务全行工作，助力业务发展
（一）共融共建促“她”发展。以本行及四新(新领域、新业态、新阶层、新群体)领域为导向,加强与市妇联主导的其他组织体系间的共融

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银行妇联2024年工作计划

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